7月(yue)8日至10日，江(jiang)河(he)(he)集團(tuan)(tuan)2018屆校招學(xue)生始業(ye)(ye)培訓(xun)在京(jing)圓滿舉行。江(jiang)河(he)(he)集團(tuan)(tuan)旗(qi)下大(da)(da)陸各(ge)建筑(zhu)裝飾企業(ye)(ye)近400名新入職大(da)(da)學(xue)生參加了為(wei)期3天的始業(ye)(ye)培訓(xun)。培訓(xun)旨(zhi)融入江(jiang)河(he)(he)大(da)(da)家(jia)庭，感受團(tuan)(tuan)隊氣氛，了解企業(ye)(ye)文化，學(xue)習集團(tuan)(tuan)管理(li)體(ti)系，對各(ge)業(ye)(ye)務條線管理(li)與基(ji)本(ben)業(ye)(ye)務常識(shi)進行初(chu)步(bu)掌握，做好從學(xue)生到江(jiang)河(he)(he)人角色(se)定(ding)位的轉換，為(wei)今(jin)后的工作(zuo)奠定(ding)基(ji)礎。

拓展訓(xun)練課程，聘(pin)請(qing)了專業拓展機構對(dui)(dui)學(xue)生進行拓展訓(xun)練，以此增強團(tuan)隊凝聚力和協(xie)作意(yi)識，培(pei)養學(xue)生積極(ji)進取(qu)、樂于向上的人生態度(du)。挖掘(jue)個人潛能，激發其敢于面對(dui)(dui)困難、迎接(jie)挑戰的信心與決心。

創意破冰團建

動力繩圈

呼吸的力量


新生風采，初露光芒

“與(yu)江(jiang)河共成(cheng)長”主題交流(liu)分享與(yu)展示(shi)環節，50名(ming)學(xue)生(sheng)(sheng)代表(biao)分別介(jie)紹了(le)(le)個人(ren)的(de)基本(ben)情況、性格特(te)點、實習實踐(jian)經歷、職(zhi)業(ye)規劃(hua)以及特(te)長，既(ji)鍛(duan)煉了(le)(le)學(xue)生(sheng)(sheng)的(de)膽識(shi)和口頭表(biao)達能(neng)力，也讓(rang)與(yu)會人(ren)員對(dui)本(ben)屆學(xue)生(sheng)(sheng)的(de)整(zheng)體(ti)(ti)特(te)色(se)有了(le)(le)進一步了(le)(le)解，看到了(le)(le)95后的(de)風采個性。期(qi)間，7名(ming)江(jiang)河老(lao)員工代表(biao)也以自(zi)身經歷與(yu)學(xue)生(sheng)(sheng)們交流(liu)分享，暢談他(ta)們在(zai)江(jiang)河的(de)成(cheng)長經驗、體(ti)(ti)會感悟也為學(xue)生(sheng)(sheng)增添(tian)了(le)(le)榜樣的(de)力量。

培訓動員

老(lao)員工交流心得

新員工(gong)個人展示(shi)

管理培訓，能量滿滿

集團總(zong)裁許興利(li)做主題培訓

會(hui)議上，集(ji)團(tuan)(tuan)總裁(cai)許興利為新入(ru)職(zhi)學(xue)(xue)生(sheng)講(jiang)了(le)(le)第一(yi)課—《集(ji)團(tuan)(tuan)管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)體系》主題培(pei)訓。他從集(ji)團(tuan)(tuan)的(de)發展(zhan)戰略、管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)體系、企(qi)業(ye)(ye)文(wen)化、快(kuai)速融(rong)入(ru)江(jiang)河(he)四個方面，系統地(di)講(jiang)解了(le)(le)集(ji)團(tuan)(tuan)發展(zhan)歷程(cheng)、發展(zhan)戰略、管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)模式、管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)體系、內(nei)控(kong)管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)、績效考核、企(qi)業(ye)(ye)文(wen)化等(deng)內(nei)容。使(shi)學(xue)(xue)生(sheng)對(dui)(dui)(dui)集(ji)團(tuan)(tuan)整體概況、運營管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)體制(zhi)有(you)了(le)(le)比較(jiao)全面的(de)認(ren)識(shi)。許總在會(hui)議上針對(dui)(dui)(dui)“如何(he)快(kuai)速融(rong)入(ru)江(jiang)河(he)”給出了(le)(le)指導意見，并(bing)闡(chan)明了(le)(le)一(yi)名江(jiang)河(he)人應(ying)具(ju)備的(de)基本(ben)素養以(yi)及職(zhi)業(ye)(ye)道德。以(yi)此告誡(jie)學(xue)(xue)生(sheng)要養成好的(de)職(zhi)業(ye)(ye)習慣，少看自(zi)己的(de)長處，多看自(zi)己的(de)不(bu)足，要干(gan)一(yi)行、愛一(yi)行、專一(yi)行，并(bing)勉(mian)勵學(xue)(xue)生(sheng)既要志存高遠(yuan)，樹(shu)立長遠(yuan)目標，也要戒(jie)驕戒(jie)躁，沉(chen)下心來實干(gan)。對(dui)(dui)(dui)于(yu)新生(sheng)力量(liang)的(de)發展(zhan)，許總強調“師傅領進門，修(xiu)行在自(zi)身”，本(ben)次培(pei)訓只是(shi)為大家(jia)打開(kai)一(yi)扇窗，今后各位還要繼續堅(jian)持自(zi)我學(xue)(xue)習，多向他人請(qing)教并(bing)且學(xue)(xue)以(yi)致(zhi)用。只有(you)不(bu)斷提升(sheng)專業(ye)(ye)水平(ping)和職(zhi)業(ye)(ye)素養，才能有(you)所作為。

集團行政人事總監劉宇做主題培訓(xun)

此(ci)外，集(ji)團總部及產業(ye)(ye)(ye)單(dan)位(wei)(wei)的講(jiang)師(shi)(shi)還為參(can)訓(xun)學(xue)生做(zuo)(zuo)了深入(ru)淺出、切合實際的人力資源管(guan)(guan)理(li)、財務管(guan)(guan)理(li)、商務管(guan)(guan)理(li)、信(xin)息管(guan)(guan)理(li)、法務常識、采購管(guan)(guan)理(li)等專業(ye)(ye)(ye)培訓(xun)，并在(zai)如何(he)搞(gao)營(ying)銷、項目如何(he)搞(gao)運營(ying)方面做(zuo)(zuo)了精彩的經(jing)驗分享，幫助(zhu)大學(xue)生盡快熟(shu)悉集(ji)團關鍵制(zhi)度(du)和(he)工(gong)(gong)作(zuo)流程。幕墻產業(ye)(ye)(ye)單(dan)位(wei)(wei)講(jiang)師(shi)(shi)為京(jing)區幕墻學(xue)生做(zuo)(zuo)了專業(ye)(ye)(ye)培訓(xun)，從材料到(dao)施(shi)工(gong)(gong)組織，從標準法規(gui)到(dao)質量安全等全方位(wei)(wei)的授課，讓新員工(gong)(gong)們從各角(jiao)(jiao)度(du)了解了自己的工(gong)(gong)作(zuo)職責和(he)業(ye)(ye)(ye)務知識，盡快進(jin)入(ru)角(jiao)(jiao)色。
 

座談寄語，殷切厚望

7月(yue)9日晚，集團董事長劉載望(wang)、總(zong)裁許(xu)興(xing)利(li)攜(xie)集團總(zong)部及京區產(chan)業(ye)單位部分(fen)領導，與(yu)學(xue)(xue)(xue)生們進行了交流(liu)座談，為大(da)家答疑解惑、分(fen)享經驗，現(xian)場(chang)氣氛熱(re)烈、振奮人心(xin)(xin)。會上(shang)，劉董事長對學(xue)(xue)(xue)生們加入江(jiang)河(he)(he)表示熱(re)烈歡迎，向學(xue)(xue)(xue)生們介紹了江(jiang)河(he)(he)企業(ye)文化(hua)和(he)發展藍圖，同時提出了殷切期(qi)望(wang)和(he)相關要(yao)求。他說，江(jiang)河(he)(he)是(shi)一個(ge)“將心(xin)(xin)比心(xin)(xin)，講使命、負責(ze)任”的(de)企業(ye)，為廣大(da)員工提供了一個(ge)“沒有(you)天(tian)花板的(de)舞臺”和(he)一個(ge)人際關系簡單的(de)良好成(cheng)長環境。公司不(bu)注重(zhong)學(xue)(xue)(xue)歷，而(er)是(shi)講使命、重(zhong)擔(dan)當、看能力、看作為，以結果(guo)導為向，只要(yao)有(you)擔(dan)當、有(you)作為，必將在江(jiang)河(he)(he)這個(ge)廣闊的(de)空間里快速成(cheng)長。

劉載望董事(shi)長(chang)講話

他(ta)指出，大學生入職，意味(wei)著由(you)“學校人”向“社會人”的(de)轉變(bian)，也意味(wei)著肩負了(le)企業(ye)的(de)使命和責任(ren)，這是與學生時代最根本的(de)變(bian)化。告(gao)誡學生不要急功近利，沉得下心來，踏踏實實做事，一(yi)步一(yi)個腳印，為(wei)職業(ye)發展打下牢固的(de)地基。

勉勵學生立足崗位(wei)，勇于擔當，擋住(zhu)誘惑(huo)，扛(kang)住(zhu)壓力，積極進取，爭取有(you)一番(fan)作為。他強調，要(yao)有(you)團隊(dui)(dui)協作意識(shi)，江河(he)不推崇個人英雄(xiong)主義，依(yi)靠的是團隊(dui)(dui)的力量，需(xu)要(yao)團隊(dui)(dui)每位(wei)員工(gong)付(fu)出不懈努力，做出持續貢獻。

在談到集(ji)團未來(lai)發展戰略和愿景時，劉董事長指出，江(jiang)河(he)是(shi)一個有追(zhui)求的(de)企業(ye)，不甘于人后，具(ju)有“冠軍(jun)(jun)”的(de)基因和品質，有爭當(dang)“冠軍(jun)(jun)”的(de)追(zhui)求。當(dang)前，江(jiang)河(he)旗下已經擁(yong)有江(jiang)河(he)幕墻、承達集(ji)團、梁志天設計、Vsion四個行業(ye)單(dan)項“冠軍(jun)(jun)”。未來(lai)，江(jiang)河(he)集(ji)團旗下單(dan)位都要(yao)爭當(dang)或品質上的(de)或營收上的(de)單(dan)項“冠軍(jun)(jun)”。不僅(jin)建筑類板塊要(yao)繼續保持勁頭，還要(yao)加大醫(yi)療(liao)健康領(ling)域的(de)投(tou)資和經營，力(li)爭將(jiang)醫(yi)療(liao)健康板塊打造(zao)成中國醫(yi)療(liao)行業(ye)的(de)領(ling)軍(jun)(jun)企業(ye)。

大(da)學生是公(gong)司的(de)新鮮(xian)血液，是公(gong)司基業(ye)長青(qing)的(de)儲(chu)備力量。目前，參訓(xun)學生已帶著對夢(meng)想(xiang)和期(qi)許，飽含熱情地奔赴各自的(de)工(gong)作崗位(wei)，開啟人(ren)生的(de)新征程，在此也祝愿(yuan)大(da)家工(gong)作順利，在江河這(zhe)個奔騰不息(xi)的(de)舞(wu)臺上，掀起波瀾壯闊的(de)人(ren)生！